Personaler sehen Modernisierungsbedarf im eigenen Berufsfeld

BPM-Berufsfeldstudie analysiert zentrale Herausforderungen des HRM

Berlin, 5. Juli 2010 - Personalverantwortliche wünschen sich eine stärkere Modernisierung und Professionalisierung des eigenen Berufsfeldes. Dies ergab die erste umfassende Berufsfeldstudie des Bundesverbandes der Personalmanager (BPM). Um der zentralen …» mehr lesen

BPM verleiht erstmalig Nachwuchsförderpreis

Akademische Abschlussarbeit bei Gala "Nacht der Personaler" ausgezeichnet

Berlin, 2. Juli 2010 - Gestern Abend hat der Bundesverband der Personalmanager (BPM) erstmalig eine akademische Abschlussarbeit aus dem HR-Bereich mit seinem Nachwuchsförderpreis ausgezeichnet. Die Ehrung bei der Gala "Nacht der Personaler" im Berliner …» mehr lesen

Mehr als 5.000 Personalmanager an HR-Studie beteiligt

Starkes Interesse an erster umfassenden Berufsfeldstudie des BPM

Berlin, 31. Mai 2010 - Über 5.000 Personalmanager haben sich an der ersten umfassenden Berufsfeldstudie des Bundesverbandes der Personalmanager (BPM) beteiligt. "Wir freuen uns, dass so viele Kolleginnen und Kollegen an unserer Berufsfeldstudie …» mehr lesen

Demografischer Wandel beschäftigt Personaler-Nachwuchs

20 Einreichungen in engerer Auswahl für BPM-Nachwuchsförderpreis

Berlin, 20. Mai 2010 - Das Thema "Demografischer Wandel" steht bei den meisten Einreichungen zum Nachwuchsförderpreis des Bundesverbands der Personalmanager (BPM) im Vordergrund. Zahlreiche Absolventen und Doktoranden, die sich um den Preis bewerben, analysieren aus …» mehr lesen

Wolfgang Huber beim Personalmanagementkongress

BPM gewinnt Theologen für Festrede am Galaabend

Berlin, 12. Mai 2010 - Wolfgang Huber, Theologe und ehemals Ratsvorsitzender der Evangelischen Kirche in Deutschland hält die Festrede beim Galaabend des Personalmanagementkongresses am 1. Juli 2010 in Berlin. In seinem Redebeitrag bei der Gala "Nacht der Personaler" im …» mehr lesen