In diesem Webinar von Gympass erfahrt ihr, wie die Implementierung von Gympass als ein wichtiger Baustein im Rahmen der umfassenden Diverstiy, Inclusion & Belonging Strategie der Unternehmensgruppe zu verstehen ist und wie die Nutzung auf die Ziele des Unternehmens einzahlt. Gesundheit als eine der ersten und wichtigen Kerndimensionen der Diversity Strategie erfordert eine vielschichtige Betrachtungsweise und neben dem Engagement von engagierten Mitarbeitenden einen ganzheitlichen Blick auf körperliche und geistige Fähigkeiten. Gympass zahlt also hier direkt als Maßnahme auf die DIB (Diversity, Inclusion and Belonging) Strategie der Gruppe ein.
Webinar Highlights:
- Zentrale Rolle des Wohlbefindens innerhalb der DIB-Strategie: Erfahrt, wie GroupM das körperliche und geistige Wohlbefinden als essenziellen Bestandteil seiner DIB-Strategie integriert und wie die Zusammenarbeit mit Gympass diese Prinzipien unterstützt
- Entscheidungsgründe für Gympass: Lernt die entscheidenden Gründe kennen, die GroupM dazu bewogen haben, Gympass auszuwählen und nicht andere Anbieter im Markt
- Feedback von GroupM-Mitarbeitenden: Das sagen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von GroupM zu Gympass
- Fragerunde: Nutzt die Möglichkeit, Eure Fragen direkt an GroupM oder Gympass zu richten und wertvolle Antworten zu erhalten
Referent*innen:
Stefanie Hintze, Senior People Partner
Ferdinand Teuber, Senior Director Client Sales & Success
