Ob Globalisierung, Digitalisierung oder Energiewende – mit uns bist Du dem Wandel einen Schritt voraus. Wir behalten wichtige Trends im Blick und entwickeln gemeinsam neue Ideen, um die Arbeitswelt von morgen aktiv mitzugestalten.
Aufbrechen statt abwarten.
Wer sich nicht verändert, bleibt auf der Strecke – Kompetenzen im Bereich Change Management sind auch für HR-Profis ein zentraler Erfolgsfaktor. Dazu zählt das Wissen, wie Du Veränderungs- und Entwicklungsprozesse einleitest, Widerstände überwindest sowie ganze Unternehmensbereiche konkret unterstützt.
Aller Anfang ist leicht.
Werde Teil unserer Fachgruppe! Hier bekommst Du neue Anstöße für Change in Organisationen und kannst selbst welche geben – zum Beispiel auf dem „Change Day“, unserer großen Jahresveranstaltung für alle Mitglieder.