Unser Vizepräsident Thymian Bussemer lädt am 13. April zur folgenden Veranstaltung ein.
Unternehmen profitieren von der Automatisierung repetitiver Tätigkeiten durch künstliche Intelligenz. Wie aber sieht es mit den Mitarbeitenden aus, bei denen Tätigkeiten wegfallen oder sich erheblich verändern?
Lars Schatilow ist der Überzeugung, dass in diesem Prozess der Mensch in den Mittelpunkt gerückt werden sollte. Betroffene gilt es frühzeitig einzubinden, individuelle Veränderungen zu verstehen und up- oder reskilling zu ermöglichen, um zukünftig andere, wertstiftende und würdevolle Tätigkeiten übernehmen zu können. HR muss sich einmischen.
Daraus resultiert der Ansatz sowie das unternehmensübergreifende Netzwerk „Human Friendly Automation“. Im Rahmen der Veranstaltung „Human Friendly Automation – Die KI & Automation-Ära gestalten. Gute Arbeit sicherstellen. Qualifizierung ermöglichen“ wird er dies anschaulich erläutern. Anschließend wird das Thema durch Kommentare von Prof. Dr. Sabine Pfeiffer (Arbeitssoziologin der FAU Erlangen/Nürnberg) und Dr. Andreas Meier (Smart HR bei der Volkswagen AG) ergänzt.
