Auch wenn der Arbeitsmarkt aktuell angeblich ein Arbeitnehmermarkt ist, für eine Zielgruppe trifft das leider nicht zu: Führungskräfte.
In dem Online-Impulsvortrag wird geschildert, auf was es gerade in der jetzigen Zeit speziell bei dieser Zielgruppe bei einer erfolgreichen beruflichen Neuplatzierung ankommt und wie Unternehmen dieses Tool weiterhin sinnvoll einsetzen können. Außerdem wird erläutert, welche neuartigen Anwendungsfelder sich für Outplacement inzwischen entwickelt haben – und zwar sowohl aus Sicht der Unternehmen, wie auch der betreffenden Führungskräfte.
Es werden Tipps und Handlungsempfehlungen gegeben, was Personalmanager*innen und Führungskräfte konkret tun können.
Unser Referent:
Thomas Wüllner ist Geschäftsführer und Experte für Karriereberatung und Einzel-Outplacement des Beratungsunternehmens P4 Career Consultantswww.p4career.de
Begleitet seit über 20 Jahren Führungskräfte in der Karriereberatung und im Outplacement. Volljurist, 10 Jahre als Personalmanager im In- und Ausland: u.a. Bosch, Johnson & Johnson. Dann 11 Jahre in einer Unternehmensberatung für Personalmanagement als Partner und Mitglied der Geschäftsleitung. Vor 12 Jahren Gründung des eigenen Unternehmens: P4 Career Consultants mit jetzt bundesweit sieben Standorten. Mein Motto: „Ich gebe Menschen berufliche Orientierung und verhelfe Ihnen zu außergewöhnlichen Karrieren“
Hinweis: Auf Grund der Wahl der Regionalgruppenleitung wird dieser Zoom-Call nur für BPM-Mitglieder geöffnet.
