Wir freuen uns sehr, euch zu einer gemeinsamen Online-Veranstaltung mit dem Bdkom (Bundesverband der Kommunikatoren) einladen zu können: Am 19. April von 12 bis 13 Uhr werden wir mit Evonik über das besondere Engagement des Unternehmens für Demokratie und ihre Initiative „MUTausbruch“ sprechen. Einsatz für Demokratie in Zeiten zunehmender Radikalisierung und Rechtsruck. Ein Thema, das wir bereits mit unserer siebten HR-These in …

Trauer kommt auf vielen Wegen ins Unternehmen. Die häufigsten Situationen sind wohl, wenn Angehörige von Kolleg*innen sterben oder jemand im Team selbst schwer erkrankt oder stirbt. Unternehmen stehen dabei vor der Herausforderung, einerseits der Fürsorgepflicht gegenüber trauernden Mitarbeitenden gerecht zu werden und andererseits die Produktivität des Teams/Unternehmens nicht zu gefährden. Wie lassen sich trauernde Kolleg*innen …

Wir freuen uns mit euch in die Fachgruppenwahlen der FG Diveristy & Inclusion zu starten. Selbstverständlich haben wir, für das an die Wahl anschließende Webinar, auch ein spannendes Thema mitgebracht: Das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz erlaubt deutschen Betrieben seit Anfang März, unbürokratisch Zuwanderer auf qualifizierte Stellen einzustellen. Dies ist möglich, sofern Zuwanderer auf Stellensuche über eine vom …

Noch ein weiteres Buch zum Thema Führung? Muss das sein? Wo ist da für mich der Mehrwert? Lasst euch pointiert und charmant von Thomas Belker mitnehmen in die Welt der Führung und geht zusammen anhand von mehreren Thesen dem Thema Führung auf den Grund. In seinen vielen Jahren als Führungskraft hat Thomas Belker alle Ebenen …

Die bisherige Leitung der Fachgruppe New Work verabschiedet sich mit einer „New Work Night“. Euch erwarten drei leidenschaftliche Vorträge von Sabrina Dick, Dr. Bernd Blessin und Thomas Resch. Lasst euch inspirieren von den verschiedenen Blickwinkeln und Hintergründen. Das „Finale“ wird zudem interaktiv und vernetzend. Wir freuen uns auf euch. Impuls von Thomas Resch New ist …

Neben der Wahl der Regionalgruppen-Leitung wollen wir in den aktiven Austausch über zukünftige Veranstaltungen für die Regionalgruppe gehen. Der BPM hat im Februar eine kurze Umfrage unter den Mitgliedern durchgeführt, um deren Erwartungen an Format und Themen zu erfragen. Die Ergebnisse für die Regionalgruppe wollen wir gerne mit Euch teilen und besprechen, um die weitere …